元旦春节“两节”将至,为认真落实集团纪委关于做好节日期间党风廉政建设的相关要求,坚决贯彻落实中央八项规定精神,在疫情防控常态化前提下做好节日期间纠治“四风”工作,公司纪委于12月31日组织召开了2021年元旦春节“两节”期间党风廉政建设专题会议。公司领导班子成员,分公司党支部书记、经理,本部部室负责人和纪检干部共计24人参会。会议由公司纪委书记谭儒年同志主持。会议首先传达了集团纪委《关于做好2021年元旦春节期间正风肃纪工作的通知》和《中央纪委国家监委公开通报六起违反中央八项规定精神典型问题》。会议指出,要切实履行全面从严治党主体责任,锲而不舍、持续发力纠治“四风”,坚持不懈抓节点、强监督、促整改,严防“四风”问题反弹回潮。各党支部要及时组织开展节前教育,传达集团纪委通知要求,认真学习中央纪委国家监委公开通报六起违反中央八项规定精神典型问题,明确“十严禁”纪律要求,向全体党员干部层层传达,全面覆盖,不留盲区。要重点针对疫情防控、关爱困难职工群众、安全生产、维护稳定、制止餐饮浪费等决策部署的贯彻落实加强监督。会上强调,领导干部节假日期间出市要严格执行请销假制度;公车管理要严格执行有关规定


12月15日,公司团委组织召开第二次团员大会。大会听取并审议通过了公司团委近六年的工作报告,选举产生了共青团suncitygroup太阳新城新一届委员会。会议由公司团委书记张延鹏主持。公司党委书记、董事长刘津,党委副书记、工会主席杨谊及纪委书记谭儒年列席会议。张延鹏代表本届公司团委作了题为《牢记青春使命凝聚攻坚能量砥砺奋进前行在推动公司高质量发展进程中建功立业》的工作报告。报告对过去六年的团委工作进行了回顾和总结,梳理了公司团委在团员青年思想引领、坚持从严治团、打造“青”字号品牌工程、激发团员青年积极性等方面取得的工作成果;同时,指出了目前工作存在的困难和问题,提出了今后工作需要重点研究和解决的任务。报告对未来五年的工作进行了详细规划部署,要求基层团支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大、中央党的群团工作会议和团十八大精神,重点做好进一步提升团员青年政治自觉性、激发团员青年建功创效、深化巩固从严治团建设基础、凝心聚力培育青年人才、增强团干部责任担当意识等五个方面的工作。在听取和审议工作报告后,会议严格按照选举工作办法规定的程序,经全体团员无记名投票,选举产生了共青团天


为有效落实“三项制度改革”要求,建立人才平等竞争上岗机制,鼓励公司内部人才的合理流动,同时增强员工的危机意识,10月26日-27日,由公司人力资源部牵头负责,组织开展了为期两天的公司本部基层岗位竞聘工作。企业内部员工总计50人次参加此次岗位竞聘。26日下午,开展笔试考核工作。现场组织有序,竞聘人员自觉遵守考试纪律、专注答题。期间,公司党委副书记、工会主席杨谊,纪委书记谭儒年及副总经理陈国库对考试现场进行巡视检查,从巡考情况看,考试总体情况良好,符合考试要求。27日全天,开展竞聘面试工作。评委由公司党委书记、董事长刘津,公司部室主管领导、人力资源部部长以及外部考评专家组成,同时公司纪委现场全程监督,对面试过程进行录像监控,面试过程井然有序。竞聘演讲者主要从个人简介、对竞聘岗位的认识、针对竞聘岗位的工作目标及行动措施等多角度阐述竞聘原因;随后,由外部考评专家和公司领导对面试者进行提问,面试人员都能够从自身工作实际及拟竞聘岗位出发,结合实际工作中的案例,沉着冷静应答。此次竞聘工作,从《suncitygroup太阳新城本部基层岗位竞聘实施方案》的拟订、审核、职代会审议到公司范围内公开渠道发布,从竞聘公


按照《滨海路桥开展“隐患就是事故,事故就要处理”专题教育活动方案》要求,以天津汇洋石油储运有限公司事件为警为鉴,9月29日,公司工程综合管理部与后勤行政管理部联合对公司本部食堂人员、电工及卫生作业人员人进行了消防、安全操作规程、用电、劳动保护等教育培训,共计12人参加。公司本部食堂每天提供约80人中餐,操作间涉及动火作业、厨器具集中用电,同时,作业产生噪声、湿滑、高温等风险源。为保证作业人员安全,首先进行四项安全保障管控措施教育即工作服、防滑鞋穿戴齐全;工作时间保持默契与精神集中、杜绝打逗;用电专人管理、熟悉厨具配电开关位置,落实防触电应急管理。随后,进行消防器材使用培训,从初期火源扑救到灭火器使用逐一讲解。最后,演示拔打火灾报警电话如何准确、快速传达火情信息,将火灾人员财产损失降到最低。此次针对后勤作业人员的专项安全教育,旨在提高大家交叉作业时用电、用水、刀具使用的安全操作规程意识,同时掌握“三不伤害”工作原则。今后,在加强项目施工现场安全管控的同时,工程综合管理部将不定期联合后勤行政管理部,共同检查督促落实后方安全管理工作,促进企业全面、安全、健康、快速、发展。


近期,公司接受交通运输部组织的交通运输建筑施工企业安全生产标准化建设工作2020年度核查并顺利通过。副总工程师、工程综合管理部部长李振鹏,副部长邹红艳,机施分公司经理屈紫剑、项目经理马铁军及项目相关人员陪同检查。集团安全质量部经理张继承亲临现场指导并主持。此次核查以机施分公司承建的内江城市过境高速公路项目十二分部为载体,由天津东方泰瑞科技有限公司考评机构考核组和集团兄弟单位安全管理部门负责人开展核查,重点对企业和项目安全目标、管理机构和人员、安全责任体系、法规和安全管理制度、安全投入、培训教育、风险管理、安全技术、隐患排查和治理、应急管理、绩效评定与持续改进等内容进行核查。经过积极准备,公司及项目从安全生产领导小组的建立到安全生产制度化管理,再到培训、教育、风险源辨识、应急管理,全部达到了动态管理与安全掌控。通过核查工作,进一步强化了企业安全生产主体责任,有效推动施工现场安全防护标准化、场容场貌规范化、安全管理程序化工作。公司将以此次检查为契机,以“铁面、铁心、铁腕、铁规”的工作作风,持续加大对安全生产工作的监督检查力度、加强项目的安全管控,进一步提升企业安全管理水平,促进企业安全、健


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